Grandes noticias para los jubilados de IPS: confirman el calendario de pago de agosto 2026
Los jubilados y pensionados
Paso a paso para tramitar la jubilación ordinaria de IPS
El IPS establece distintas condiciones para acceder a una jubilación ordinaria. El requisito general es tener 60 años de edad y 35 años de servicios, aunque existen regímenes específicos para determinados trabajadores.
En el caso de los docentes, por ejemplo, pueden existir alternativas de acceso con 50 años de edad y 25 años de servicios docentes, o con 55 años y 30 años de servicios docentes en cualquiera de las ramas de la enseñanza. También hay condiciones particulares para quienes realizaron tareas consideradas insalubres o tuvieron agotamiento prematuro.
El organismo también contempla situaciones especiales, como el personal artístico que se desempeña exclusivamente en cuerpos de baile, para el cual se establecen requisitos de 40 años de edad y 20 años de servicio. Existen, además, regímenes específicos para personas con ceguera congénita y otros casos contemplados por la normativa previsional bonaerense.
Antes de iniciar la gestión, el IPS aclara que debe determinarse qué caja previsional es la otorgante. El organismo bonaerense interviene cuando el afiliado registra allí la mayor cantidad de años de servicios con aportes. Si existen períodos aportados a otras cajas, deberán acreditarse mediante el correspondiente reconocimiento de servicios.
Entre la documentación general solicitada figuran el Formulario 136, DNI frente y dorso, constancia de CUIL o CUIT, cuatro pantallas de ANSES, el último recibo de sueldo, la certificación de servicios y el acto administrativo de cese. También puede presentarse un poder o carta poder, aunque este último documento es opcional. Estos son los pasos a seguir:
- Revisar los requisitos
- Determinar qué caja previsional corresponde
- Reunir la documentación
- Elegir la modalidad de cese
- Iniciar el trámite
- Presentar y controlar el expediente
El IPS contempla distintas modalidades para iniciar el trámite. Una de ellas es el cierre de cómputos, mediante el cual el trabajador establece una fecha determinada para calcular su jubilación y puede continuar trabajando y cobrando su haber hasta que se otorgue el beneficio, siempre que reúna las condiciones correspondientes. Otra alternativa es el cese definitivo.
